Seis de cada diez trabajadores operan en la informalidad en Paraguay
Este indicador posiciona al país entre los de mayor proporción de empleo informal en la región, en un contexto estructural del mercado laboral.
Este indicador posiciona al país entre los de mayor proporción de empleo informal en la región, en un contexto estructural del mercado laboral.
La cartera laboral recordó que la exposición a altas temperaturas es un riesgo ocupacional reconocido por la normativa vigente, por lo que los empleadores tienen la obligación legal de garantizar condiciones de trabajo seguras y saludables.
Integrantes del Sindicato Nacional de Trabajadores de la ANDE (Sitrande) se movilizan en reclamo por decisiones que según denuncian comprometen la autonomía de la institución y favorecen intereses externos.
Un reciente sondeo revela que el 60% de los trabajadores en Paraguay utiliza cerca del 70 % de sus ingresos ya en la primera semana de recibirlos, esto expone la brecha entre el poder adquisitivo y las tasas inflacionarias.
Un sondeo a más de 1.500 personas muestra cómo la huelga de buses prevista afectaría directamente a la clase trabajadora. El 66% buscaría llegar como pueda, pero el resto considera imposible cumplir con su jornada laboral. Las historias de sacrificio y solidaridad emergen en medio de la incertidumbre.
Una discusión por el cobro de la bebida alcohólica escaló a una violenta pelea con gas pimienta y golpes en un comercio. Algunos trabajadores resultaron heridos e intervinieron policías y bomberos.
En ambientes abiertos o semicubiertos, se insta a implementar barreras contra el viento y disponer de zonas de descanso climatizadas.
Desde la Central Unitaria de Trabajadores Auténtica (CUT-A), insisten en realizar una revisión profunda en el mecanismo con el que se calcula el salario mínimo en Paraguay. Entre el 2021 y el 2024 los precios subieron más de 38%, pero en ese mismo lapso de tiempo, los salarios se ajustaron solo el 18%.