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El vicepresidente de la República, Pedro Alliana, afirmó que el diálogo con los gremios educativos ha permitido acercar posiciones en varios aspectos clave de la propuesta legislativa. Según explicó, la intención del oficialismo es que el proyecto sea tratado en una sesión extraordinaria de la Cámara de Senadores prevista para esta semana y que posteriormente la Cámara de Diputados analice y vote el documento con las modificaciones consensuadas.
Desde el sector docente, el presidente de la Federación de Educadores del Paraguay, Silvio Piris, confirmó que existen avances relevantes en las negociaciones, aunque aclaró que aún no se puede hablar de un acuerdo definitivo entre las partes.
De acuerdo con lo discutido en el Senado, uno de los principales cambios en estudio establece que los docentes puedan acceder a la jubilación a partir de los 53 años con un retorno del 78% del salario, mientras que quienes se retiren a los 58 años alcanzarían un beneficio del 90%, tomando como base un mínimo de 25 años de aportes.
Otro de los puntos que se encuentran sobre la mesa es el aporte del Estado como empleador. La propuesta plantea que el sector público contribuya con un 10% adicional en concepto patronal, lo que representaría una inyección estimada de más de 120 millones de dólares destinados al sistema previsional del sector educativo.
También se analiza una cláusula transitoria que permitiría a los docentes con al menos 20 años de servicio optar, a partir del 2027, entre jubilarse bajo el régimen vigente o acogerse a las nuevas disposiciones que eventualmente se aprueben.
Durante las negociaciones igualmente se introdujo el debate sobre la jubilación extraordinaria por motivos de salud, un beneficio que no había sido incluido en la versión del proyecto aprobada previamente en Diputados. La propuesta establece que un docente o profesor universitario podría acceder a este tipo de retiro anticipado desde los 10 años de servicio, percibiendo inicialmente el 40% de su salario. Ese porcentaje aumentaría progresivamente en un 2% anual hasta alcanzar un máximo del 68%.
Piris señaló que, si bien el sector aún mantiene reservas sobre algunos puntos de la reforma, los avances alcanzados en las conversaciones representan una base importante para el diálogo. El dirigente sostuvo que, de concretarse estas condiciones, el resultado podría interpretarse como un logro significativo del movimiento sindical docente en el proceso de discusión de la reforma previsional.
