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Economía

Jorge Fracchia: “Hay mercado para todos”

Jorge Manuel Fracchia. Foto: Gentileza.

Jorge Manuel Fracchia. Foto: Gentileza.

Jorge Manuel Fracchia asumió el liderazgo de Zeta Banco y ahora tiene en sus manos, conjuntamente con los directores ejecutivos y el Pte Esc. Luis María Zubizarreta, mantener el crecimiento sólido y sostenido de la entidad.

Cuenta con más 35 años de trayectoria, sumando experiencias en el grupo Unión Ahorros Paraguayos, Banco Continental, Citibank, BBVA y el GNB Paraguay.

Empezó como asistente de operaciones, pasando por caja, tesorería, créditos, oficial de cuentas de empresas, gerente de agencias y responsable de área.

“He recorrido casi todas las áreas en las entidades donde estuve”, subrayó el alto ejecutivo, quien es administrador de empresas por la Universidad Católica con especialización en comercio internacional por la Universidad Autónoma.

Además, arrastra una envidiable serie de capacitaciones como cursos específicos de ventas, análisis financieros, liderazgo, orientación al cliente y un Diplomado Internacional en Negocios Fiduciarios realizado en la Universidad Autónoma de Asunción con la colaboración de la Felaban, Colafi y la Asociación de Bancos del Paraguay.

Fracchia, en primera persona

Se considera una persona muy positiva, empática, deportista, con la actitud de siempre ir para adelante sin importar las adversidades o dificultades, le gustan los desafíos, “soy muy competitivo y me apasiona el contacto con los clientes y crecer juntos”, enfatizó.

En su vida más personal le gustan las motos, los deportes, en especial el rugby, el tenis, el enduro, y es hincha del Club Olimpia.

Su filosofía de vida es fomentar vínculos duraderos con las personas. De trabajo, orden es progreso, fomentar un buen ambiente laboral, ser perseverante, gestión orientada a resultados y transmitir conocimiento en todo momento.

Hacer el bien sin mirar a quien, dejar huellas en las personas y siempre con Dios por delante”.

Le gusta el autor  Brian Tracy, por ser un gran motivador, un genio en ventas y de las relaciones interpersonales, lo que le gusta es generar vínculos que perduren en el tiempo y tener siempre una meta clara, no parar hasta conseguirlo.

Su película favorita es Gladiador, gran líder que inspira, con determinación, fortaleza y que lucha con los suyos y se gana el respeto de todos.

Anécdotas

Dice contar con muchas anécdotas, “cada compañero y jefes que tuve a lo largo de estos 35 años en este rubro financiero aportaron su granito de arena para enseñarme y formarme, con lo cual estoy muy agradecido con todas y todos”.

“Hay mercado para todos los jugadores, es muy competitivo y todas estas fusiones son muy positivas para seguir fortaleciendo el robusto sistema financiero”, menciona en otra parte de la entrevista.

Explica que, desde Zeta, la idea es continuar con el modelo de negocio ágil, estar cerca de los clientes, apuntando siempre al mundo empresarial de las zonas productivas.

Ahora vamos a darle énfasis al negocio transaccional corporativo con potentes servicios acorde a las necesidades de las empresas

“Hay espacio para ambos modelos”, opinó, en lo referente a la banca tradicional vs. la digital. “El mundo de empresas te obliga a seguir con el modelo de banca tradicional, que es el modelo que conocemos y al cual estamos enfocados”.

La confianza, pilar fundamental del sistema financiero, es la clave del éxito, así como “conocer a tu cliente, sus necesidades y siempre estar cerca”, señala.

Sobre la oleada de fusiones empresariales dijo que es lo normal y lo que sucede en los mercados con muchos jugadores, eso le da solidez al sistema y a vez genera espacio y oportunidades para las entidades que vienen creciendo, como es el caso de Zeta Banco.

Un mensaje

“Les insto a los jóvenes que desean ingresar en este apasionante mundo financiero o que ya están en carrera en alguna institución, a que sueñen en grande, den todo cada día, no se guarden nada, sean curiosos, capacítense, ¡les garantizo resultados! Siempre hay alguien que les está observando, sea de adentro de la organización o de afuera, más temprano que tarde las oportunidades van a llegar y hay que estar preparados”.

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